Guia da Gestão Pública Antirracista é destaque em mesa-redonda sobre igualdade racial na Semana de Inovação
Pesquisadora afirma que o problema ultrapassa fatores socioeconômicos ou de mérito individual e demanda ferramentas de gestão que orientem ações concretas nas instâncias governamentais
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O desenvolvimento socioeconômico do Brasil permanece travado pela ausência de soluções para o promoção da igualdade racial e pela dificuldade histórica em converter marcos normativos em políticas públicas. O diagnóstico é da pesquisadora de políticas de educação étnico-racial e educação escolar quilombola, Karoline Belo. As possíveis estratégias para superar esse cenário foram apresentadas durante mesa-redonda promovida na programação desta quarta-feira da 12ª Semana de Inovação, promovida pela Enap, em Brasília. A mesa-redonda tratou de gestão pública antirracista e deu destaque para o Guia da Gestão Pública Antirracista, obra concebida para orientar e capacitar servidores do setor público na implementação de agendas de equidade racial em diferentes esferas de governo.
A pesquisadora de políticas de educação étnico-racial e educação escolar quilombola afirmou que o combate à desigualdade racial exige uma mudança de percepção na administração pública e na sociedade. Karoline ressaltou que o problema ultrapassa fatores socioeconômicos ou de mérito individual e demanda ferramentas de gestão que orientem ações concretas nas instâncias governamentais. "A gente tem o desafio de sensibilizar as pessoas e convencê-las de que a temática racial está intimamente ligada às desigualdades. O objetivo do guia é apoiar os gestores para que saibam qual é o ponto de partida e onde podem chegar, desde ações simples até políticas transversais", afirmou ela, que é coautora do guia.
Elaborado a partir de uma articulação com a Universidade de Oxford, o guia condensou contribuições de pesquisadores brasileiros e entrevistas com 16 servidores de alta gestão de áreas estratégicas, como o Ministério da Fazenda e o Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO). A proposta busca criar mecanismos permanentes de formação no serviço público que resistam a trocas de governo. Embora reconheça avanços no governo federal com a criação de secretarias dedicadas à diversidade, Karoline apontou que setores como saúde, habitação e geração de renda ainda carecem de um olhar qualificado e transversal sobre a pauta étnico-racial.
Ela defende a ampliação do acesso de grupos excluídos historicamente às universidades públicas via cotas e defende essa iniciativa como um vetor central para qualificar o debate institucional. A pesquisadora concluiu destacando que a responsabilidade pela pauta antirracista deve ser compartilhada por toda a sociedade, uma vez que as ineficiências geradas pelo racismo comprometem o crescimento do país e o bem-estar coletivo.
Sobre a SI 2026
A Semana de Inovação 2026 é realizada pela Escola Nacional de Administração Pública (Enap), Faculdade Latino-Americana de Ciências Sociais (Flacso), Tribunal de Contas da União (TCU), Secretaria de Relações Institucionais (SRI), Secretaria-Geral da Presidência da República (SG/PR), Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO) e Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) e do Governo do Brasil.
Além da parceria master do Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI), o evento conta com a parceria do Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes (DNIT), do Ministério da Saúde, do Ministério do Desenvolvimento Agrário e Agricultura Familiar (MDA), e do Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS).
Nesta edição, o evento é patrocinado pela Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial (ABDI), o Núcleo de Informação e Coordenação do Ponto BR (NIC.br) e o Comitê Gestor da Internet no Brasil (CGI.br), o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES), o Serviço Federal de Processamento de Dados (Serpro), a CAIXA Econômica Federal, a Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev), a Petrobras e o Governo do Brasil. Além disso, a Semana de Inovação tem o apoio da Fundação Lemann, do CAF - Banco de Desarrollo de América Latina e da Compensei Sustentabilidade. E conta com TV Brasil e Stanford Social Innovation Review como parceiras de mídia.
Onde tem patrocínio, tem Governo do Brasil!
