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Programa de inclusão de pessoas com deficiência da Enap: os desafios da inclusão
O tema deste trabalho é o Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência da Escola Nacional de Administração Pública, fundamentado em convenção internacional, ratificada pelo Brasil, e em legislação brasileira …
Gestão do desempenho no INSS sob a ótica de seus implementadores
Este estudo teve o objetivo de analisar a percepção dos profissionais que implementam o processo de Gestão do Desempenho (GD) no Instituto Nacional do Seguro Social. Os resultados foram obtidos …
Mapeamento de competências individuais na auditoria do Senado Federal
A percepção de que o alcance de resultados pelas empresas depende do adequado gerenciamento de certos recursos, entre eles os conhecimentos e as habilidades de seus indivíduos e equipes, vem …
Trilhas de aprendizagem: percepção dos servidores públicos
Este artigo tem como objetivo analisar o papel do servidor público no processo de aprendizagem, bem como levantar suas percepções quanto às vantagens e desvantagens da utilização das trilhas de …
O programa ‘Banda Larga nas Escolas’ no contexto das políticas públicas de inclusão digital
O objetivo deste estudo é descrever as etapas de formulação, de implementação e de monitoramento do Programa Banda Larga nas Escolas, no contexto das políticas públicas de inclusão digital, sob …
Análise do perfil das chefias dos hospitais universitários da Rede Ebserh
Este artigo objetivou analisar o perfil das chefias dos Hospitais Universitários Federais (HUF) da rede Ebserh. Baseado em informações sobre os critérios de seleção dos Cargos Comissionados de Livre Provimento …
Política de governança digital na secretaria da Receita Federal do Brasil: análise da gestão de serviços públicos digitais
A proposta deste artigo é analisar e avaliar os desafios e oportunidades na implementação da Política de Governança Digital nos serviços públicos prestados pela Secretaria da Receita Federal do Brasil …
Projeto de intervenção para implantação do modelo de gestão por competências no Instituto Chico Mendes De Conservação da Biodiversidade – ICMBIO
Este projeto propõe a implantação do modelo de gestão por competências - GPC no Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade – ICMBio. O modelo de GPC é uma das …
A efetividade da sistemática de avaliação de desempenho individual de servidores cedidos para a presidência da república
O presente estudo analisa a percepção dos servidores cedidos para a Presidência da República – PR, órgão que não possui quadro próprio de pessoal, sobre a efetividade da sistemática de …
A função de coordenador operacional em fiscalização ambiental do Ibama: um estudo sob a ótica dos coordenadores operacionais e gestores da fiscalização
Este artigo representa uma esforço em se compreender o papel do coordenador operacional de fiscalização ambiental no Ibama e como desenvolvê-lo na organização, partindo-se da leitura de documentações e normativas …
